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一、大學簡介

石河子大學是國家“211工程”重點建設高校、國家西部大開發(fā)重點建設高校和省部共建高校，是“中西部高校基礎能力建設工程”和“中西部高校綜合實力提升工程”（一省一校）入選高校。2017年學校入選國家“雙一流”建設（一流學科）高校，2018年學校入選教育部與新疆生產(chǎn)建設兵團“部省合建”高校，2022年，入選新一輪國家“雙一流”建設高校。

學校現(xiàn)有經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農(nóng)學、醫(yī)學、管理學、藝術學11大學科門類。學校有94個本科專業(yè)、9個一級學科博士學位授權點、1個專業(yè)學位博士授權點、30個一級學科碩士學位授權點、30個專業(yè)學位碩士授權點、6個博士后科研流動站。

二、動物科技學院簡介

動物科技學院始建于1959年，是石河子大學傳統(tǒng)優(yōu)勢學院之一。學院參與的臨床醫(yī)學、農(nóng)業(yè)科學、植物與動物科學3個學科進入esi全球前1%。學院擁有畜牧學一級學科博士學位授權點和博士后流動站，獸醫(yī)學為一級學科碩士學位授權點。學院設有動物科學、動物醫(yī)學兩個本科專業(yè)，均為國家一流本科專業(yè)建設點，動物醫(yī)學專業(yè)為國家特色專業(yè)，動物科學專業(yè)入選國家“卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計劃”改革試點項目。

學院師資力量雄厚，現(xiàn)有教職工109人，專任教師78人，高級職稱教師占80%。學院有雙聘院士3人，國家級高層次人才3人，博士生導師24人。學院建筑面積2萬3千平方米，擁有國家級科研平臺2個，省部級科研平臺4個。擁有高標準教學動物醫(yī)院和教學動物試驗站。

三、引進人才類型

學院急需引進高層次領軍人才、學科帶頭人、學術骨干、博士后人才，待遇一人一議。每年按計劃引進博士人才，待遇按照大學規(guī)定執(zhí)行。

■ 領軍人才。國家級杰出人才，或在國內(nèi)外著名大學、研究機構擔任重要職務，或取得重要學術成果，或具有引領本學科國際先進水平的能力等。

■ 學科帶頭人。在學術或行業(yè)領域有較大影響，學術造詣高，研究成果突出，具有較強的團隊領導和科技成果轉化能力，具備成為領軍人才的潛質(zhì)。

■ 學術骨干。具有副高級以上專業(yè)技術職務，勝任核心課程講授工作，近5年具有主持國家級科研項目經(jīng)歷并取得有重要影響的學術成果。

■博士后人才。在國（境）內(nèi)外取得博士學位，具較強的科研能力和學術研究潛力，符合我院畜牧學博士后科研流動站的招收條件。

■ 博士人才。具有博士學位，年齡不超過45歲，潛心學術、勇于創(chuàng)新，具有學術前沿領域研究工作經(jīng)歷，已取得代表性研究成果。

四、2023年引進博士人才

（一）遵守國家法律、法規(guī)，牢固樹立“四個意識”和“四個自信”，作風扎實過硬，維護祖國統(tǒng)一，維護民族團結，遵守社會主義核心價值觀要求；

（二）具有良好的品行和職業(yè)道德，未曾受過各類刑事處罰，未曾被開除公職，有違法、違紀行為正在接受審查的、尚未解除黨紀、政紀處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得應聘；

（三）應聘人員原則上應具有博士學位，特殊人才可適當放寬（應屆畢業(yè)生應于2023年7月前畢業(yè)并取得相應學位），在學習經(jīng)歷中，本科和碩士階段應具有良好的專業(yè)教育基礎；

（四）具有較強的教學、科研能力，能獨立承擔并完成教學、科研、社會服務等任務。要求具備扎實的學科理論基礎，較強的運用學科知識發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和處理。

五、引進待遇及相關政策

（一）職稱評聘。已具有高級專業(yè)技術職務的，到校工作后即按原專業(yè)技術職務聘任；無高級專業(yè)技術職務，按照相關政策執(zhí)行。

（二）薪資待遇

1. 高層次領軍人才、學科帶頭人、學術骨干、博士后人才，薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房待遇、團隊建設及科研條件等面議。

2. 動物科技學院2023年引進博士，按學校規(guī)定錄用后待遇為：

(1）安家費60萬元（一次性免稅發(fā)放）。

(2）科研啟動經(jīng)費20萬元。

(3）工作滿一年后符合條件可直接認定為副教授職稱。

(4）每月1500元/月人才津貼。

(5）享受國家和學校規(guī)定的有關工資福利和津貼待遇。

3.八師石河子市引進博士待遇：

(1）購房補助：八師石河子市政府為學校引進博士人才提供購房補助20萬元。引進人才在師市購房的，當年起享受購房補助，第一、二年各發(fā)放10％，第三、四年各發(fā)放20％，第五年發(fā)放40％。對夫妻雙方同時作為高層次人才引進的，按就高一方全額，另一方半額的標準享受購房補助。

(2）人才津貼：3000元/月，引進博士人才在管理期內(nèi)按月發(fā)放人才津貼，直至3年管理期結束。

(3）其他配套政策：對符合條件的博士人才發(fā)放“石河子優(yōu)才卡”，憑卡享受政務服務、子女就學、家屬就業(yè)、住房保障、便捷醫(yī)療、金融服務、旅游休假、生活、交通、文化等方面的公共服務和優(yōu)惠政策。

六、招聘時間和工作程序

學院人才招聘工作不限時間段，其中2023年博士人才招聘名額有限，根據(jù)招聘進展，招滿為止。

招聘工作程序為：網(wǎng)上報名、資格審查、試講、面試、心理測試、綜合素質(zhì)考核、體檢、考察、公示、審批聘用。

七、應聘聯(lián)系方式

聯(lián)系人及電話：15886935486（孫老師）

簡歷投遞郵箱：420268417@qq.com

地址：新疆維吾爾自治區(qū)石河子市北五路石河子大學北苑新區(qū)，832000