發布：2018-12-12 03:42:22 關注：23620次
根據工作需要，本著公開、公平、競爭、擇優的原則，擬面向社會公開招聘工作人員5名，由山東億航人力資源開發有限公司派遣到山東科技職業學院工作。
詳見附件。
根據工作需要，本著公開、公平、競爭、擇優的原則，擬面向社會公開招聘工作人員5名，由山東億航人力資源開發有限公司派遣到山東科技職業學院工作。
一、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業道德，擁護中國共產黨的領導；
2.身體健康，無違法犯罪記錄；
3.有強烈的事業心、責任感和敬業精神，善于團結協作，能夠勝任相應崗位；
4.法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
（二）崗位條件及職責
見附件。
二、報名與資格審查
（一）個人報名
應聘人員到山東億航人力資源開發有限公司現場報名或通過郵箱報名。屬在職人員應聘的的需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明。
現場報名地址：山東省濰坊市高新區金馬路玉清街東北角潤偉國際大廈25樓2502，電話：18863630006，郵箱：303854353@qq.com。
報名時間：2018年12月6日2018至12月20日，上午8:30—11:30、下午1:30—5:00。
現場報名所需材料：報名表、本人身份證、學歷證書原件、相關證明材料及復印件各1份。
郵箱報名方式：將上述材料以掃描或照片的形式打包上報，標題為姓名+崗位+聯系電話+高校人才網（如：張三+電工崗位+133xxxxxxxx+高校人才網）.
三、考試內容和方法
考試采用面試答辯的方式進行，總分100分，設定合格分數線70分。
主要考察應聘人員崗位應具備的解決實際問題、邏輯思維、協調與應變、言語表達等方面的素質和能力。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績，成績在面試結束后向應聘人員當場宣布。
面試時間、地點另行通知，應聘人員需保持通訊暢通。
四、體檢考察
按照招聘崗位，根據應聘人員的成績，由高分到低分按照招聘人數1:1的比例，確定進入考察體檢范圍人選。成立考察體檢小組，具體負責考察體檢工作?？疾靸热轂橥ㄟ^考試應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面。
體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準。費用自理。
五、公示
對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在山東科技職業學院網站進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，根據有關規定辦理相關手續。
六、聘用及待遇
被錄用人員與山東億航人力資源開發有限公司簽訂合同，以勞務派遣的方式派遣到山東科技職業學院工作。
工資：電工崗位：2800元/月，濱海校區崗位：3000元/月，繼續教育與培訓中心：3000元/月，圖書館信息服務：3000元/月。（以上皆含保險）
七、聯系人及聯系方式
聯系人：于娟
聯系方式：18863630006
聯系地址：山東省濰坊市高新區金馬路玉清街東北角潤偉國際大廈25樓2502
山東億航人力資源開發有限公司
2018年12月6日
附件：各崗位及條件
一、總務處電工(1名)
（一）崗位條件：
1.初中以上學歷，55周歲及以下；
2.熟知用電安全的工藝流程，具有較全面的電工知識；
3.具有5年以上工作經驗，具有電工高級工證件，能盡快熟悉我院各箱變站、各院系電路走向分布的情況；
4.工作踏實肯干、認真負責、吃苦耐勞，有責任心，具備良好的服務意識。
（二）崗位職責：
1.負責學院各區域電類作業；
2.維修項目明確后，要及時完成，保質保量，同時對所用材料及工時記錄明確；
3.負責保管、使用好學院所提供的設備、工具，凡因個人原因致工具丟失者，個人賠償；
4.遵守操作規程，嚴禁違章作業，防止設備及人身事故的發生；
5.堅守工作崗位，不隨便串崗、脫崗，日常維修做到隨叫隨到；
6.堅持原則，不徇私情，態度熱情，提供優質服務；
7.發揚團結互助精神，主動完成需要的其他臨時工作任務；
8.做好相關質量記錄。
二、繼續教育與培訓中心項目管理崗：（2名）：
（一）崗位任職要求
1.全日制本科及以上學歷，專業不限，有相關工作經驗者優先；
2.年齡35周歲以下，男女不限，身體健康；
3.有一定的文字組織能力和對外聯絡能力；
4.服從對崗位的安排和調整；
5.中共黨員或上學期間擔任學生干部者優先。
（二）崗位職責
1.負責項目的整體策劃、方案制訂、文字創意、交流活動等工作；
2.負責各類文本（工作規劃、講話稿、匯報總結類等）起草、撰寫工作；
3.負責對接主管部門落實培訓基地、社區教育、志愿服務等工作
4.負責承擔工作的研究和科研工作
5.完成領導交辦的其它工作
三、濱海校區后勤保障管理崗（1名）
1.具有本科及以上學歷；
2.性別男，年齡40周歲以下；
3.具有較強的團結協作和奉獻精神，能值晚班，服從工作時間安排；
4.具有較強的學習和獨立處理問題能力，能在短時間內掌握校區后勤保障相關業務；
5.熱愛后勤保障工作，能為師生提供優質保障服務；
6.有一定的文字組織能力；
7.上學期間擔任學生干部者優先。
四、圖書館信息服務崗位（1名）
1.具有本科及以上學歷，男，30周歲以下，專業不限；
2.具有一定的計算機網絡知識，能熟練配置服務器的網絡通訊；
3．具有較強的責任感和快速學習能力，能服從圖書館的管理；
4.具有較高的數字化圖書館建設理論水平和實踐能力
5.計算機類、信息管理與信息系統專業優先。
來源：
【1】凡本網注明"來源：北鎮市人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件，版權均屬于北鎮市人才網，轉載請必須注明北鎮市人才網，違反者本網將追究相關法律責任。
【2】本網轉載并注明自其它來源的作品，是本著為求職者傳遞更多信息之目的，并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性，不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時，必須保留本網注明的作品來源，并自負版權等法律責任。
【3】如涉及作品內容、版權等問題，請在作品發表之日起一周內與本網聯系。
其他教職工招聘
