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安踏零售陳列主管 雙休 六險一金
8000-12000元 應屆畢業生 大專
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
安踏 2025-04-12 09:01:35 10899人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
溫馨提示:由于簡歷投遞過多,我們現階段采用線上面試,歡迎直接打電話或發消息咨詢,也可投遞簡歷HR呂經理,第一時間得知面試時間及地點,歡迎優秀人才來打擾哦
【崗位職責】
1、制定年度季度月度陳列規劃
根據公司年度訂貨計劃,指導按季制作陳列模版和制定計劃,針對商品上市計劃確定陳列模版推廣時間表,確保陳列標準
按時、按標準執行到位。
2、制定陳列標準模版與指南
根據每季貨品、庫存、店鋪級別、顧客類型等情況,制定每季貨品的陳列標準模版,按區域進行打樣,并依據上市計劃逐
一落實到店鋪,確保終端陳列符合公司標準。
3、檢查并監督店鋪陳列標準的執行情況
根據每月工作重點,按月對每家終端店鋪進行深度走訪,整理并匯總在陳列上存在問題(道具管理、陳列標準),提出整
改意見和要求,跟蹤執行,確保形象管理符合公司標準。
4、制定員工陳列培訓計劃,講授陳列標準
根據店鋪員工能力水平情況,按季度制定終端陳列培訓計劃(實操、課堂培訓),講授陳列標準和規范,并跟蹤店鋪員工
陳列執行情況,確保員工熟悉并掌握陳列技能。
5、指導、檢查新開、整改店鋪陳列調整工作
根據新開店、整改店的規劃(圖紙、市場定位),監督并指導新開店整改店的陳列調整,及時發現問題,提出合理化陳
列布局意見并進行后期局部調整,確保新開店、調整店按計劃開業。
6、承接并執行品牌精細化管理
根據公司總部的統一要求,承接公司的精細化管理工作(品類管理、標桿店打造、五大加盟客戶支持),確保陳列管理符
合公司標準和要求。
【招聘條件】
1、教育程度/經驗
大專或以上學歷,視覺轉達、廣告美術、平面設計或服裝等相關專業;
3年以上品牌服裝視覺陳列工作經驗。
2、熟悉空間規劃知識,掌握基礎構圖及顏色搭配、熟悉商品(鞋、服)知識,有陳列經驗優先。
【工資福利】
五險一金、餐費補貼、制服卡、節日福利品、年度體檢、話費補貼、駐外住房補貼、和敏愛心基金會
【晉升空間】
1.橫向晉升
2.縱向晉升
流程:簡歷審核——預約面試——初試——復試 —— 資料審核 —— 入職
VIP綠色通道:安踏鄭州公司招聘中心HR呂苗苗(全程負責)
工作地址:河南鄭州市管城回族區鄭州綠地雙子塔南塔36層(可以坐電梯到三十樓,換乘到36樓)
聯系方式
注:聯系我時,請說是在北鎮市人才網上看到的。
工作地點
地址:錦州北鎮市
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
安踏
  • 服裝/鞋包/皮具
  • 200-499人
  • 私營·民營企業
  • 銅冶鎮青龍山大道88號北國奧特萊斯D區2樓
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