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【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)美團(tuán)買菜勞動力產(chǎn)能策略相關(guān)產(chǎn)品工作，基于預(yù)測貨量匹配計劃產(chǎn)能，輸出智能化的排班策略，進(jìn)而驅(qū)動人效提升。
2.深入理解業(yè)務(wù)模式，洞察勞務(wù)群體，理解業(yè)務(wù)運營策略，明確業(yè)務(wù)目標(biāo)及需求，合理完成產(chǎn)品規(guī)劃和方案落地。
3.結(jié)合數(shù)據(jù)分析，提出創(chuàng)新或改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品方案，提高運營效果和效率；
4.協(xié)調(diào)資源保障項目進(jìn)展，為項目結(jié)果負(fù)責(zé)。
【崗位基本要求】
1. 3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗，供給策略類產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先，如調(diào)度、派單、供需匹配、排班；
2. 具備復(fù)雜業(yè)務(wù)場景下的需求理解、抽象及設(shè)計能力，優(yōu)秀的產(chǎn)品方案設(shè)計與表達(dá)能力；
3. 目標(biāo)導(dǎo)向，有主人翁意識和良好的協(xié)作、協(xié)調(diào)能力。
【具備以下者優(yōu)先】
1.有司機(jī)、騎手、勞務(wù)等領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2.有零售物流領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先；